Training Van Beleidsnota naar Beeldverhaal
Rapporten zijn bijna altijd saai om te lezen. Je kunt ze wel zo schrijven dat ze sneller te lezen zijn, maar… het blijft altijd veel tekst. Dat kan ook anders! Hoe? Door met visuals te werken. En dan bedoelen we niet dat u er af en toe een plaatje in plakt, nee … echt anders. U begint al vanaf het eerste moment dat u aan uw rapport begint te werken, te denken vanuit beelden. En dat leidt tot een rapport dat niet alleen veel prettiger is om te ‘lezen’, maar ook nog eens effectiever is.
Tijdens deze training leert u hoe u een rapport, voorstel, nota of memo aantrekkelijker en duidelijker maakt door tekeningen en beelden. Maar… u leert ook om uw plannen inhoudelijk te verbeteren.
Programma training Van Beleidsnota naar Beeldverhaal
U leert …
… hoe u vanuit beelden gaat denken
- Hoe zorgt u dat abstracte beleidsonderwerpen concreet worden?
- Hoe gebruikt u visuele ordeningsprincipes om tot een goed verhaal te komen?
- Hoe maakt u van uw rapport of nota een storyboard?
… hoe u beelden inzet om uw verhaal te vertellen
- Hoe gebruikt u een visueel alfabet en datavisualisatie om snel tot geschikte beelden te komen?
- Hoe zorgt u dat de lezer uw visualisering snapt en accepteert?
- Hoe gebruikt u thema’s, metaforen en beelden om uw verhaal aantrekkelijk te maken?
… hoe u visuele technieken gebruikt
- Hoe maakt u op een slimme manier gebruik van kleuren?
- Hoe brengt u diverse betekenislagen aan in uw visualisaties?
- Hoe maakt u gebruik van de visuele wetten om uw rapport duidelijk te maken aan de lezer?
Resultaat training Van Beleidsnota naar beeldverhaal
Na afloop van deze training ...
... kent u de technieken om tot visuele ordening en visuele communicatie te komen;
… weet u hoe u uw verhaal kunt visualiseren;
… heeft u geoefend met uw eigen rapport of nota om tot een beeldverhaal te komen.
Doelgroep
Voor iedereen die ...
… rapporten en beleidsnota’s schrijft en deze aantrekkelijker wil maken
... wil dat zijn rapporten en beleidsnota’s sneller worden gelezen
… genoeg heeft van lappen tekst!
Didactiek
U stuurt voorafgaand aan de training uw rapport of beleidsnota naar ons toe. Deze tekst vormt het uitgangspunt voor de training. Tijdens de training werkt u met uw eigen tekst om te komen tot een visualisatie.
Duur training: 1 dag
Wilt u deze training voor meerdere collega's organiseren?
Dat kan! Klassikaal of volledig online.
Of juist de effectieve combinatie daarvan: blended learning.
Welke vorm u ook kiest, we ontwikkelen een training 100% op maat voor uw organisatie. Hoe uitgebreid het leertraject is? Dat bepaalt u zelf. Neem gerust contact op met een van onze opleidingsadviseurs voor meer informatie via (0318) 69 69 00 of loo@lve.nl.
Klantervaringen
Maatwerk/Incompany
Wilt u deze training organiseren voor meerdere collega’s? Dat kan! Voor een groep medewerkers met eenzelfde opleidingswens organiseren wij graag een interne training.De inhoud van onze trainingen is 100% op maat.
We ontwikkelen deze training op basis van nota's die de cursisten zelf schrijven. Daarbij leren we ze zo min mogelijk. Alleen dat wat ze nog moeten leren. Dus geen onnodige theorie. We kunnen dit zo doen omdat we het hele programma 100% op maat maken. We zien dus vooraf al precies wat de deelnemers wel goed kunnen. En wat ze nog moeten leren. Door ze alleen te leren wat ze nog niet kunnen, besparen we veel kostbare tijd. En blijft de training van de eerste tot de laatste minuut boeiend.
Met aandacht voor heldere communicatie en de uitstraling van uw organisatie.
Bovendien combineren we aandacht voor heldere communicatie met aandacht voor de uitstraling van uw organisatie. In onze trainingen kijken we namelijk ook hoe medewerkers de kernwaarden van uw organisatie kunnen vertalen naar een communicatiestijl die daarbij past. Dit alles kan, omdat we onze trainingen 100% op maat maken.
Ook het leertraject is 100% op maat.
We bieden meerdere leervormen aan. En wij combineren die verschillende leervormen in 1 leertraject. Wij noemen dat blended learning. Met blended learning leren de cursisten in hun eigen tempo. Op hun eigen manier. Op basis van eigen praktijksituaties. Uit ervaring en onderzoek blijkt dat de leerinspanningen op deze manier het meeste renderen. Met andere woorden: het leereffect is groot.
Onze maatwerktrainingen hebben een groot leereffect.
En ze maken leren leuk!
En onze didactiek is uniek.
We zoeken namelijk de weg van de meeste weerstand. Want om cursisten ander communicatiegedrag te leren, moeten zij hier eerst de noodzaak van inzien. Wij gebruiken de weerstand om de noodzakelijke denkomslag te maken. Hierbij kiezen we voor onze 3D-methode:
- Demonstreren: we confronteren de cursisten met hun eigen gedrag. En laten zien hoe het beter kan.
- iscussiëren: we bespreken de weerstand die dit oplevert. En voeren de discussie.
- Doen: we geven een instructie. De cursisten gaan oefenen. En ervaren dat ze het kunnen. De weerstand is gebroken en slaat om in enthousiasme.
Deze methode passen we al toe sinds de jaren ’80.
Ouderwets? Misschien. Maar o zo effectief.
Een advies op maat.
Wilt u een opleidingsadvies voor uw organisatie, afdeling of team? Of heeft u vragen? Bel of mail gerust! Wij helpen u graag verder. U kunt ons bereiken via (0318) 69 69 00 of via loo@lve.nl.
