LVE Communicatie | Laat zien wie je bent

Icon Feedback geven en ontvangen

Feedback geven en ontvangen

Training Feedback geven en ontvangen

En nu… ga ik het ècht zeggen! Nu dus. Ja. Nu. Toch? Oh, wacht, nu is niet meer handig.

Feedback geven. Feedback ontvangen. Soms gaat het vanzelf. Maar wat gebeurt er als het lastiger wordt. En wanneer wordt het lastiger? Waarom is het dan lastiger? Waarom zou je het doen? Om je hart te luchten? Welnee, niet alleen. Het heeft ook andere redenen, namelijk om:

 

  • de relatie te verbeteren of;
  • iemand anders iets te leren of;
  • zelf iets te leren.

 

Met uiteindelijk als doel om de samenwerking te verbeteren. De lucht klaren kan daarbij een goed middel zijn. Zonder wrijving geen glans! Deze training gaat niet om kritiek geven of omgaan met kritiek. Ontwikkeling, samenwerken en leren zijn de sleutelwoorden.

Programma training Feedback geven en ontvangen

U leert …

... het hoe & wat over feedback

  • Wat is feedback precies en waarom is het handig, soms zelfs noodzakelijk?
  • De blinde vlek: de samenhang van kwaliteiten en valkuilen.
  • Hoe past u de feedbackregels toe? 

... hoe u feedback geeft

  • Hoe zet u de 4 G’s in om feedback te geven?
  • Welke (lichaams)taal zet u in om feedback effectief te maken?
  • Hoe geeft u feedback in lastige situaties? 

... hoe u feedback ontvangt

  • Hoe zet u de 3 B’s in om feedback te ontvangen?
  • Hoe zet u feedback om in concreet ander gedrag?
  • Wat doet u als de ander de feedbackregels schendt?

Resultaat van de training Feedback geven en ontvangen

Na afloop van deze training ...
... weet u hoe u feedback inzet als waardevol instrument;
... heeft u uw communicatieve vaardigheden om feedback te geven en te ontvangen versterkt;
... heeft u het effect van een respectvol feedbackgesprek ervaren.

Doelgroep

Voor iedereen die ...
... feedback wil inzetten voor een betere samenwerking;
… feedback wil geven (in plaats van kritiek), maar niet goed weet hoe;
… feedback wil omzetten in ander gedrag.

Didactiek

Kleine groepen, veilige omgeving
Deze training gaat over uzelf. Niet over wat u kan of wat u doet, maar wie u bent. Tijdens deze training ontvangt u veel feedback die over uzelf gaat. U oefent namelijk met een trainingsacteur en ontdekt zo hoe u uzelf verbetert in feedback geven en ontvangen. We zorgen voor een veilige, kleine groep en een trainer en acteur die de feedbackregels goed in acht nemen. Vooraf geeft u met een intakeformulier uw leerwensen aan en geeft u een casus aan ons door.

Inschrijven voor de training Feedback geven en ontvangen?

Wilt u zich gelijk inschrijven voor de training?
Dat kan heel gemakkelijk via dit inschrijfformulier.


Wilt u eerst meer informatie? Of wilt u deze training organiseren voor meerdere collega's?
Neem dan gerust contact met ons op. U bereikt ons via (0318) 69 69 00 of loo@lve.nl. Wij helpen u graag verder.

Wilt u dat wij contact met u opnemen? Vul dan dit contactformulier in.

 

Download hier de samenvatting van deze training.

Klantervaringen

Data en kosten

Inschrijven

Locatie

Maatwerk/Incompany

Wilt u deze training organiseren voor meerdere collega’s? Dat kan! Voor een groep medewerkers met eenzelfde opleidingswens organiseren wij graag een interne training. Kort en krachtig en helemaal op maat. Geen enkele training is standaard. Alle combinaties zijn mogelijk.

 

Een advies op maat

Wilt u een advies op maat? Of heeft u vragen? Bel of mail gerust! Wij helpen u graag verder. U kunt ons bereiken via (0318) 69 69 00 of via loo@lve.nl.



Contact

Copyright All Right Reserved 2018 Loo van Eck
Loo van Eck
Pascalstraat 28
Ede
Gelderland 6716 AZ
Phone: 0318696900
Top
chat